Ons matching algoritme
Is puur gericht op snelle en vooral kwalitatieve hulpverlening.
Om kwalitatieve hulpverlening te krijgen (in bezit van de juiste diploma's en de juiste ervaring op zijn/haar CV) dient u de juiste hulpverlening te ontvangen.
Daarom hebben wij onderzoek verricht hoe er bepaald word of de hulpverlening kwalificeert voor uw zorgbehoefte.
Wij hebben geconstateerd dat dit naar aanleiding van zorgsegmenten ingedeeld kan word in beroepscompetenties. Zorgopleidingen bepalen deze beroepscompetenties. Cliënten kunnen dus kiezen welke zorgbehoefte nodig is naar aanleiding van de mogelijke competenties die een hulpverlener kan hebben n.a.v. de opleidingen die er in Nederland verkrijgbaar zijn.
Matchen hulpverlener en cliënt?
Naar aanleiding van woonplaats, zorgdistrict, zorgbehoefte en beroepscompetenties hebben wij een algoritme ontworpen waarbij de cliënten (ook van instellingen) dus snel voorzien worden van de juiste hulpverleners met de benodigde competenties in een radius van minder dat 10 km binnen het zorgdistrict die overeenkomt met de woonplaats van de cliënt.
43 Reacties
“Leuk initiatief ik hoop dat het werkt dan is er eindelijk een oplossing voor dit onbegonnen werk. Lekker bezig!”
Maartje
2023-10-09
“Goed bezig, iedereen aanmelden dan. Dit maakt je leven makkelijk. Oppas, tuinman, boodschappen bezorger, zelfs als je niet ziek ben is het behulpzaam. ”
Danny
2023-10-09
“Geniaal, dit krikt de sector wel op naar het volgende niveau. ”
Bart
2023-10-09
“Wauw <3 love reg lekker bezig.
Ziet er goed uit, er is een hele snelle ontwikkeling gaande organisatorisch, ik volg het nu een paar weken leuk om te zien en het mooie is dat iedereen vrij is om zelf in te plannen wanneer die wil werken en wat die wil verdienen. Heel leuk gedaan ”
Jennifer
2023-10-09
“Leuk, leuk, gewoon leuk. Reg ech jij weer, en iedereen hier wat een goed initiatief bravo! ”
Chanya
2024-01-07
Wat vind u nou van dit initatief?
Laat het ons weten
“Naar aanleiding van de huidige staat van het zorgstelsel en de problematiek omtrend zorgpersoneel in de Nederlandse zorg is dit idee tot stand gekomen. Tijd om het onderste uit de kan te halen en dit initiatief door te bouwen tot het niveau waar enkele al dan niet alle problemen omtrend personeelstekort worden opgelost. En iedereen van hulp word voorzien op het moment dat het nodig is!
Reggie Duisterhof
Founder”
reggie duisterhof
2023-10-03